MINISTERO DEL LAVORO – COVID-19 – COMUNICAZIONE SMART-WORKING – PUBBLICAZIONE FAQ
Si fa seguito alle precedenti comunicazioni in materia (v. Newsletter-29-del-12-09-2020 e Newsletter 30-del 19-09-2020) per segnalare che il Ministero del Lavoro ha pubblicato, nella sezione dedicata del proprio sito istituzionale, una nuova FAQ, con cui ha chiarito che anche lo svolgimento della prestazione lavorativa in modalità agile per i genitori lavoratori dipendenti il cui figlio convivente, minore di anni quattordici, è stato sottoposto a quarantena, può essere comunicato con la procedura “semplificata”.
La comunicazione “semplificata” può essere utilizzata sino alla data del 15 ottobre 2020, che segna attualmente la fine del periodo emergenziale, salvo poi dover procedere alla comunicazione “standard”, secondo le modalità di cui agli articoli da 18 a 23 della legge n. 81/2017, per tutte le comunicazioni successive alla data predetta inerenti sia le nuove attivazioni, sia le prosecuzioni del lavoro agile.
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